Aquela formacion qualificanta de 3 còps l'an permetrà de validar la mesa en pòste dels caps d'establiment Calandreta.

Coma es la primièra s'adreissava als ancians e plan segur que i causas de melhorar.
Se faguèt donc en 3 còps. 
Lo primièr èra puslèu l'agach del director cap a las practicas pedagogicas: (descobèrta montessori, l'avaloracion, l'escritura de debanar pedagogic.
Lo segond còp mai tecnic comprenason dels enjòcs dins las relacions als rectorat, la nòstra plaça, la relacion de menar, la redigida de corrièr adminsitratius, jòcs de ròtle dins lo rescontrar de parents, d'inspectors,....
Lo tresen e darrièr còp portava cap a l'acuèlh dels mainatges diferents, las proceduras administrativas cap als sinhalament de situacions preocupantas et lo drech de la familha amb las explicas d'una avocata e d'un responsable de servici de l'enfança.
Trabalhèrem sul consí far còla, consí trabalhar amassa.Amb una estudi de documents, mas tanben amb de mesa en situacion (jòcs de ròtle).

Ai pausat documents dins lo quasèrnet.
Ai pausat documents dins lo quasèrnet. e aquí
pels documents sul social
pels documents sus la cooperacion

Per l'avenir me sembla una bona dralha de menar aquela formacion.
Es pas aquela còla per contra que trabalhèt e trabalha suls estatuts dels caps d'establiment.
E es pas la formacion de contunha que se fa cada an per acompanhar los que dintran en poste de cap d'establiment.